Besuchen Sie Ihren lokalen Musik-Clubs . Starten Sie die Bewertung Sänger, und Sie werden bald entwickeln ein Ohr für das, was Ihrer Meinung nach Sterne Qualität sein. Nehmen Sie sich Zeit und hören Sie viele verschiedene Sänger. Gehen Sie zurück und hören auf die Außenstehende zwei oder drei Mal, bevor Sie sich ihnen nähern über die Verwaltung ihrer Karriere.
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Machen Sie einen Plan für jeden Künstler Sänger . Notieren Sie, was Sie berücksichtigen Genre ihr zu sein , die das Publikum für diese Gattung , und wie sie passen würde oder zeichnen sich unter aktuellen Künstlern . Liste einige Schritte, die Sie nehmen würde, um sie auf die nächste Ebene zu bekommen.
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Sprechen Sie Ihre erste Künstler . Bieten Sie ihm Ihre Visitenkarte. Erklären Sie, dass Sie interessiert sich für Gespräche darüber, wie seine Karriere zu fördern sind . Reden Sie nicht über sich selbst ; reden über ihn und Ihre Vision für das, was er geworden ist . Mit einem kurzen Track Record , müssen Sie sich auf Ihre musikalischen Instinkt , Arbeitsmoral und Verkaufens verlassen, um die Aufmerksamkeit eines up-and -coming Künstler zu gewinnen.
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Registrieren einen Managementvertrag mit dem Künstler. Viele Online- Unternehmen bieten Rechtsform Künstler Management-Verträge , die Sie verwenden können . Laden Sie einfach das Formular aus und füllen Sie die Felder , wie der Name des Künstlers , das Datum , Ihren Namen und den Prozentsatz, den Sie als Manager bezahlt werden. Stellen Sie für 15 bis 20 Prozent des Einkommens des Künstlers aus allen musikbezogenen Quellen . Dies ist ein vernünftigen Preis und ist als die Norm in der Branche anerkannt .
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Bauen Sie ein Team. Sie werden ängstlich , Ihre Künstler , dass sie die richtige Entscheidung getroffen sich mit Ihnen als ihr Manager zu beweisen sein, aber versuchen Sie nicht, ein Superheld zu sein . Bauen Sie ein Team von Menschen , die eine Vermittlungsagentur , Produzent, Musikdirektor , Geräte -Manager und Support-Personal umfasst . Wie Sie, werden diese Menschen haben für Sie kostenlos bei ersten zu arbeiten; verkaufen sie auf die Idee , dass sie immer in im Erdgeschoss eines großen Künstlers der Karriere , und ihnen versichern, dass ihre Treue wird belohnt.
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Messen Sie Ihre Fortschritte . Setzen Sie sich Ziele , wie das Spielen immer größeren Veranstaltungsorten , so dass eine Aufnahme oder Marketing- Songs im Internet . Mit solchen Zielen und Treffen mit ihnen lassen Ihre Künstler wissen, dass Sie bei der Arbeit sind und wirksam .