Hier ist der Grund:
* Disney ist nicht verpflichtet, seine Mitarbeiter gewerkschaftlich zu organisieren: Obwohl viele Beschäftigte in der Unterhaltungsindustrie gewerkschaftlich organisiert sind, ist Disney gesetzlich nicht verpflichtet, eine Gewerkschaft anzuerkennen.
* Disneys interne Praktiken: Disney verfügt über eigene interne Verfahren für die Einstellung, Vergütung und Arbeitsbedingungen seiner Freizeitpark-Darsteller. Diese Praktiken ähneln möglicherweise den Gewerkschaftsstandards, sind jedoch nicht durch einen Gewerkschaftsvertrag geregelt.
Es ist jedoch wichtig zu beachten, dass:
* Einige Künstler sind möglicherweise Teil einer Gewerkschaft: Auch wenn dies nicht zwingend erforderlich ist, entscheiden sich einige Disney-Prinzessinnen-Darsteller möglicherweise für die Mitgliedschaft in Gewerkschaften wie der Actors' Equity Association (AEA) oder der American Guild of Musical Artists (AGMA), die Künstler in verschiedenen Unterhaltungssektoren vertreten.
* Der Einfluss der Gewerkschaft kann indirekt sein: Obwohl Disney nicht direkt gewerkschaftlich organisiert ist, können die Praktiken von Disney durch die allgemeinen Bedingungen und Erwartungen innerhalb der Unterhaltungsindustrie beeinflusst werden, die oft durch Gewerkschaftsverhandlungen geprägt werden.
Insgesamt ist die Frage, ob Darsteller von Disney-Prinzessinnen in einer Gewerkschaft sind oder nicht, eine komplexe Frage, auf die es keine einfache Antwort gibt. Auch wenn Disney nicht verpflichtet ist, sich gewerkschaftlich zu organisieren, haben die internen Praktiken von Disney und das allgemeine Branchenumfeld wahrscheinlich Einfluss auf ihre Arbeitsbedingungen.